Tenue vestimentaire : Faites bonne impression

Quand on se prépare à une entrevue, on sait tous qu’il faut projeter le meilleur de nous-même. Même si on se plaît à croire que l’apparence ne compte pas pour beaucoup dans l’évaluation que fera l’employeur, c’est faux. Les recherches montrent que 85 % de la communication est non verbale, par conséquent, votre tenue vestimentaire contribuera à faire bonne impression en plus de projeter l’image d’une personne qui a confiance en soi, ce qui saura retenir l’attention de l’employeur – à votre avantage.

Les couleurs en disent souvent long. Les couleurs et motifs vifs et éclatants sont peut-être très jolis, mais il vaut mieux les éviter dans le cadre d’une entrevue, car ils pourraient détourner l’attention de l’essentiel. Retenez ceci : il faut effectivement se distinguer, mais par sa personnalité et la manière dont on répond aux questions plutôt que par la couleur de ses vêtements.

Voici une palette de couleurs passe-partout :

Bleu : Avec n’importe quel ton de bleu foncé, par exemple bleu marin, vous ne pourrez pas vous tromper. Le bleu est une couleur qui donne une impression de stabilité, et inspire le calme, la confiance et la sécurité.

Gris : Une autre couleur populaire à porter, qui ajoute une touche de distinction. C’est également une couleur qui inspire le calme et qui ne distrait pas de l’essentiel.

Noir : Les gens choisissent souvent une veste ou un pantalon noir, ce qui projette une image d’autorité. Mais ne portez pas que du noir, car cette couleur peut vous donner l’air sévère ou faire un effet trop dramatique. Choisissez du noir pour mettre en relief le reste de votre tenue vestimentaire, ou pour créer un effet de contraste.

Rouge : Le rouge est une couleur énergisante, mais il vaut mieux la porter par touches. On l’associe généralement à l’amour, à la passion et à l’intensité – ce qui n’est peut-être pas de mise dans votre milieu de travail — le rouge doit donc être porté avec modération.

Blanc : Une belle chemise blanche produit toujours un bon effet. Elle donne une apparence nette et soignée.

Une allure branchée, mais pas trop. S’il est de bon ton d’ajouter quelques accessoires à la mode ou avant-gardistes à votre tenue, n’en faites pas trop : vous ne voulez pas devenir le paon du bureau.

Évitez les motifs. Bien dosés, les motifs peuvent ajouter un brin de fantaisie à votre tenue. On peut en porter au travail, à condition que ce ne soit pas trop criard, mais il vaut mieux les réduire au minimum lors d’une entrevue d’embauche.

Jetez un coup d’œil sur les collections en magasin. Il est parfois difficile d’évaluer si une tenue entre dans la catégorie « professionnelle », ou si elle est trop habillée ou pas assez. Pour des suggestions, pourquoi ne pas visiter le site Web de magasins se spécialisant dans les vêtements de « carrière » ou suivre les liens vers le rayon « vêtements pour le bureau ».

Une fois que vous aurez décroché un emploi, observez la tenue de vos collègues et voyez comment vous pouvez intégrer votre garde-robe à la culture ambiante tout en conservant votre propre style. Vous voulez vous donner toutes les chances de réussir sur un marché des plus concurrentiels.

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